Politica integrata

L’azienda è da sempre attenta ai principi della Qualità che ha perseguito negli anni attraverso l’operato di tutti i collaboratori. Con l’intento di valorizzare il proprio patrimonio conoscitivo, tecnico e umano l’azienda si è dotata di un Sistema di Gestione per la Qualità improntato sulla norma UNI EN ISO 9001:2015, ritenendo il sistema un fattore strategico di competitività e qualificazione sul mercato nonché un’evidenza degli sforzi profusi nel perseguire la continua soddisfazione di tutti i propri clienti e parti interessate. Inoltre, è stato ottenuto ad inizio 2024 l’adeguamento del proprio Sistema di Gestione per l’Ambiente alla norma UNI EN ISO 14001:2015 come evidenza degli sforzi profusi nel perseguire la continua attenzione e sensibilità in tema ambientale nonché un fattore strategico di competitività e qualificazione sul mercato.
Il Sistema di Gestione per la Qualità e l’Ambiente viene quindi integrato dal Sistema di Gestione per la Sicurezza sul Lavoro per una valutazione dei rischi ed opportunità che consente all’organizzazione di determinare i fattori che potrebbero generare deviazioni dei processi rispetto alla Norma UNI EN ISO 45001:2023, e di mettere in atto controlli preventivi per i rischi associati e cogliere al meglio le opportunità offerte dal mercato anticipandone le tendenze.
In particolare nella persona del proprio Direttore Generale e del Consiglio di Amministrazione la società persegue i seguenti obiettivi:

  1. Mantenere sempre elevato il livello di soddisfazione delle parti interessate, in particolare dei propri clienti,
  2. Agevolare il processo partecipativo e di condivisione tra le proprie persone, in particolare dei dipendenti e dei collaboratori;
  3. Assicurare sempre elevate e adeguate competenze tecniche da applicare nei settori di ricerca e sviluppo, progettazione e produzione;
  4. Effettuare ogni valutazione sulla base di evidenze oggettive e nel rispetto delle norme e regolamenti in uso;
  5. Assicurare che i processi aziendali (vendita, progettazione, produzione, acquisti e assistenza) si svolgano secondo i migliori standard di qualità, nel pieno rispetto dei requisiti tecnici richiesti, della contrattualistica concordata con il cliente e della legislazione cogente;
  6. Sviluppare la cultura del miglioramento continuo all’interno dell’azienda e la capacità di lavorare per obiettivi;
  7. Garantire che l’attività aziendale raggiunga gli obiettivi prefissati in termini di fatturato e marginalità.
  8. Garantire il rispetto dei requisiti direttivi cogenti: direttiva PED 2014/68/UE, direttiva macchine 2006/42/CE

L’impegno di rispetto verso l’ambiente viene concretizzato attraverso:

  1. la prevenzione dell’inquinamento e la minimizzazione dei rischi ambientali correlati alle attività di Aerotecnica Coltri SPA operando valutazioni preventive e monitorando gli aspetti ambientali;
  2. il miglioramento continuo delle prestazioni ambientali;
  3. comunicazione, trasparenza e sensibilizzazione nei confronti del personale interno volte a favorire la cultura ambientale aziendale;
  4. comunicazione, trasparenza e sensibilizzazione rivolte ai fornitori ed alla clientela sul tema ambiente per ottenere e consolidare la fiducia nei confronti delle attività di Aerotecnica Coltri SPA;
  5. il controllo e l’ottimizzazione, per quanto possibile, dei consumi di energia elettrica, di acqua, di carta e di combustibile;
  6. la riduzione della produzione di rifiuti da smaltire, favorendone il recupero ove possibile.

In riferimento alla Sicurezza sul Lavoro, aerotecnica Coltri SPA si impegna a:

  1. implementare un Sistema di Gestione conforme ai requisiti della norma UNI ISO 45001:2023;
  2. garantire luoghi di lavoro sicuri e salubri al fine della prevenzione delle malattie e delle lesioni correlate al lavoro;
  3. rispettare la legislazione vigente nel campo della salute e della sicurezza sul luogo di lavoro ed i requisiti di tutte le Parti Interessate;
  4. prevenire/ridurre i rischi per la salute e la sicurezza sui luoghi di lavoro eliminando, ove possibile, i pericoli;
  5. sensibilizzare e formare i propri dipendenti alle tematiche della sicurezza;
  6. garantire la consultazione dei lavoratori e la loro partecipazione attiva nell’ambito delle attività di miglioramento della sicurezza e della salute dei lavoratori e di tutte le Parti Interessate.
    Amministratori e collaboratori devono essere impegnati ogni giorno a perseguire gli obiettivi aziendali definiti.

Il Consiglio di Amministrazione e la Direzione Generale si impegnano ad assicurare che questa Politica sia compresa, condivisa e attuata da tutti i propri dipendenti e collaboratori ed allo stesso tempo si impegnano a condividerla con tutte le parti interessate, ad adottare e ad individuare le risorse necessarie per soddisfare gli obiettivi prefissati ed a tenere monitorato il sistema di gestione qualità svolgendo i riesami previsti, in un’ottica di continuo miglioramento.
La presente Politica Qualità, Sicurezza e Ambiente viene aggiornata su base annuale in base alle indicazioni del Riesame della Direzione.

Desenzano del Garda, 04 settembre 2024

La Direzione Generale